КомпанияСеминарыТренингиБизнес-курсыКонсультантыОтзывыУслугиГостиницыБиблиотека
Отправить заявку на участие


Подписаться на рассылку
 
Анонсы статей

Склад

Строительство собственного склада или реконструкция действующего складского хозяйства.

Читать статью


  Мы являемся членами УЛА

 

Украинская логистическая ассоциация

 

 


 Наши специалисты рекомендуют


 

 

 

УкрБизнесКонсалтинг-2000 совместно с компанией «Склад Сервис» внедряет программу поддержки логистики в Украине.

Прораб

«Самомаркетинг: повышение собственной стоимости как рабочей силы в условиях финансового кризиса»

 

Мастер или Прораб, как правило, является рабочим, который вышел из рядов на самый низкий уровень управления. Он является мостом между руководством и рабочей силой, ответственным за повседневную работу своего экипажа. Поскольку бригадир часто вырывается из рядов, это означает, что он должен преодолеть естественную тенденцию думать о себе как о «одной из банд» и начать представлять компанию всем людям, находящимся под ним. Хороший мастер справляется с новой ответственностью с уважением и заботой, обучаясь, насколько мог, быть боссом.
 
Знайте работу и как это сделать лучше, чем кто-либо другой. Вы тот, с которым рабочие хотят получить ответ, когда у них есть проблема с машиной, инструментом или пониманием процесса. Если у вас нет правильного ответа, вы быстро потеряете уважение от команды.

Будь честен. Не играйте в избранные или не позволяйте своим прошлым отношениям с любыми работниками влиять на ваши решения в ущерб другим.

Создайте команду, которая понимает, как работать вместе. Оказывать поддержку слабым районам, чтобы они не мешали производству и предоставляли рабочим свободу двигаться вперед в своих сильных районах.

Знайте, кто ваши работники. Знайте, что мотивирует их и что их обескураживает. Знайте, как они делают дома и как дети учатся в школе. Если ваша команда знает, что вы думаете о них больше, чем просто дроны, работающие восемь часов в день для компании, они будут делать то, что необходимо, когда вам нужно, чтобы они активизировались.

Быть последовательным. Не говорите ни слова один раз и что-то совершенно другое другое.

Доверяйте своей команде. Если вы им не доверяете, они никогда не доверяют вам.

Защищайте своих рабочих и перемещайте небо и землю, если вам нужно, чтобы они увидели, что они получают то, что им нужно, справедливо относятся к тем, кто выше вас, и не нанесут никакого вреда. Ваша команда - ваша ответственность.

Общайтесь вверх, вниз и горизонтально. Держите всех в курсе происходящего и важных проблем. Уважайте конфиденциальность и конфиденциальную информацию.

Постройте рабочие отношения со своими сверстниками, если в компании есть другие мастера. Предоставьте им то, что им нужно, чтобы сделать свою работу успешной и зависеть от них за то, что вам нужно.


Дата: 27.12.2017.

 

Предлагаем вам ознакомится с перечнем всех тренингов на 2011 год.


Организатор оставляет за собой право вносить изменения в программе семинара!

 

Посмотреть и распечатать Программу тренинга .

 

                 Заявка на участие

Для корпоративных клиентов

специальное предложение


Вам требуется сертификация продукции или заключения МОЗ?

Посетите наш сайт:

 

 

 
 Рейтинг@Mail.ru